工作服设计要点

职业性：
 

工作服设计的原则首先是有(yǒu)明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳為(wèi)什么人穿、穿用(yòng)时间、穿用(yòng)地点、為(wèi)何穿、穿什么。什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公務(wù)活动的一部分(fēn)人，在广义上是指较為(wèi)不明确的被分(fēn)后的一部分(fēn)消费群。这里的“人“在工作服上表现為(wèi)一个群體(tǐ)．一个部分(fēn)．一个阶层，其工作特性．个人与群體(tǐ)风格．生理(lǐ)与心理(lǐ)需求．政治经济地位．文(wén)化素养等，至于设计要求具體(tǐ)而各异。时间与地点则是职业的大环境与小(xiǎo)环境因素，时间有(yǒu)春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现為(wèi)地域性的大环境与具體(tǐ)工作时的小(xiǎo)环境。
 

经济性：
 

除了少数价格贵的工作服，如特定的礼仪服．特种服外，大多(duō)数要求其具有(yǒu)合理(lǐ)的价格性能(néng)比，即与设计选用(yòng)的面料档次．款式复杂程度．工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能(néng)前提下，设计工作服要尽可(kě)能(néng)降低成本，从款式、材料、制作的难易、服装的结构等细处着眼。
 

工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定。工作服因方便工作而制作。在审美性上的制作工艺尤為(wèi)重要。
 

功能(néng)性：
 

工作服可(kě)以根据自己的公司情况，选定款式面料如：建筑公司，应该选用(yòng)耐磨性面料；電(diàn)子公司，应该选用(yòng)防静電(diàn)面料。工作服在定制时就应该选好面料，选好适合自己公司的服装，才能(néng)达到最佳是实用(yòng)性。